8月29日，记者从北京亦庄创新发布会上获悉，《北京经济技术开发区支持高精尖产业人才创新创业实施办法》即“人才十条”正式对外发布，每年设立10亿元专项资金支持人才发展，同时国际化引才项目——“千人聚亦”项目正式启动，诚邀1000名全球菁英引智筑城。

    “‘人才十条’新政和‘千人聚亦’项目的发布，走出了经开区人才发展的重要第一步。”北京经开区有关负责人介绍说，近年来北京经开区的人才引进成效显著，人才队伍持续壮大，各类人才数量和质量稳步提升，人才贡献率达58.17%，高于北京市平均水平。

     为进一步深化人才发展体制机制改革，北京经开区这次把关注点放在区内企业人才需求问题上。“对标国内领先地区人才政策，整合各方专业意见，我们制定了‘人才十条’政策，使企业和人才真正享受到政策的‘实惠’。”北京经开区相关负责人说。

    据了解，“人才十条”办法适用于新一代信息技术、高端汽车和新能源汽车、生物技术和大健康、机器人和智能制造四大主导产业和其他战略性新兴产业、高端服务业以及总部基地中的企业和各类人才。

    “政策条款更加精准，围绕‘奖励、扶持、培养、服务、住房、医疗、教育、落户、出行、荣誉’人才创新创业十大要素，进一步优化经开区的人才发展环境。”北京经开区有关负责人称，“人才十条”针对不同层次、不同阶段人才的创新创业工作做精准支持。

    据悉，为增强北京经开区对各类人才的吸引力，将设立四项人才专项奖励资金，即亦城人才专项奖励资金、博大贡献专项奖励资金、个人经济贡献专项奖励资金和科技成果专项奖励资金。其中，对亦城顶尖人才“一事一议”给予专项奖励资金，亦城杰出人才、博大特别贡献奖获得者、国家科学技术一等奖获得者给予100万元奖励资金，对于为北京经开区做出经济贡献的个人按照8%至100%的标准给予全员奖励。

    此外，为完善生活服务保障措施，“人才十条”将重点关注夯实人才住房专项保障和提升人才生活服务品质，从“住房、医疗、教育、落户、出行”五要素出发，根据人才分类打造分级服务保障体系，建设高品质国际人才社区，提升北京经开区的整体生活环境。

    据了解，“实施‘千人聚亦’是北京经开区在改革创新发展中，以人才工作促进升级版经开区和亦庄新城高质量发展的重要尝试。“我们将开启‘政府免费搭台+云端轻松引才’的新模式，实现线上服务不停歇、招才引智不打烊，助力经开区企业战疫引才。”北京经开区有关负责人说。